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2017年河南省公务员招录与往年相比有哪些变化?
时间:2017-11-03  来源:未知  作者:山西警官高等专科学校

  2017年河南省公务员招录公告已经发布,省直、省辖市、省直管县及公安招警共计招录6339人,报名时间为2017年11月3日至2017年11月7日。2017年与往年相比有哪些变化?

  招录人数6339人 再创历史新高

  从2013年开端河南省公务员招录逐年递增,从4025人增加到创历史新高的6123人。2017年河南省公务员招录再创历史新高,省直、省辖市、省直管县及公安招警共计招录6339人。

  

  图片起源于华图教导

  统计2017年各地市、各系统招录人数发现,省直系统、驻马店地域、洛阳地区招录人数占据前三,分离为972人、682人和542人,招录人数起码的为济源地区的42人。

  在职公务员、参公事业单位不得报考

  一般全日制高等院校在读的2018年应届毕业生,须供给自己的学生证和所在院校出具的报考推荐证明(应载明在读学历层次、所学专业等);明白了2018年应届毕业生能够报考。

  2017年河南省公务员招录再次推迟至11月份,依据考试支配,2018年2月中旬颁布笔试成绩,整个公务员面试工作将于3月中旬停止,2018年应届毕业生可以在要求到岗日期前领取毕业证,办理相关手续,可以参加本次考试。

  而现役军人、普通全日制高等院校在读的非2018年应届毕业生、在职公务员和参照公务员法治理单位工作职员,不得报考。

  报名人数预计会进一步增多 竞争会更大

  传统择业观点影响,使得公务员招考的报名始终热度不减。以2017年洛阳市洛龙区事业单位招考为例,招录人数为78人,截止报名最后一天,共计超过1万名考生完成报名,竞争比例到达惊人的1:128,公考热现象还在连续蔓延。

  在去年,考尝尝题难度比2015年有所下降,申论分数也普遍较高,使得2016年河南省公务员招录成绩较往年大幅度攀升,往年寥寥无几的70分高分在去年成为广泛现象,像河南省人民政府、河南省发改委等热点岗位更是涌现80分以上的高分。2017年这种现象很可能依然存在。

  2017上半年联考落榜的考生必定也有一部分会加入河南省公务员考试,会进一步加大河南省考的难度,分数线今年只高不低。




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